||

Maem Sp. z o.o.

Mamy nadzieję, że to, co już o nas wiesz, skłoni Cię do prześledzenia aktywności naszej Firmy – nie tylko w aspektach biznesowych. Znajdziesz nasz w mediach społecznościowych. W MAEM nie ograniczamy się jedynie do mierzenia efektów pracy. Działamy na wielu płaszczyznach, włączając się aktywnie w nurt CSR. Dbamy o środowisko i o siebie nawzajem. Uczymy się i dyskutujemy, korzystając przy tym z naszej firmowej biblioteki. Z dobrego serca biegamy i pokonujemy tysiące rowerowych kilometrów, wspierając co roku cele charytatywne. Wierzymy, że warto. Przed nami jeszcze ocean możliwości do zrobienia czegoś dobrego! Jesteś ciekawy, jak to wygląda na co dzień? Zapraszamy Cię na pokład!

PREFEROWANE KIERUNKI STUDIÓW KANDYDATÓW

  • Inżynieria materiałowa
  • Inżynieria produkcji
  • Mechanika i budowa maszyn

NAZWY STANOWISK, NA JAKIE SĄ PROWADZONE REKRUTACJE

Rozwijaj się razem z nami m.in. w obszarach:

  • Produkcji
  • Kontroli jakości
  • R&D
  • Logistyki
  • Łańcucha dostaw
  • Inżynieria systemowa

DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE

Staramy się zatrudniać najlepszych – doceniając ich pracę i umiejętności. Jednak najważniejsze dla nas są zaangażowanie i chęć do nauki – doświadczenie przyjdzie z czasem. Poszukujemy osób o różnorodnych kompetencjach i doświadczeniu – od wyspecjalizowanych znawców dziedziny, po specjalistów – otwartych na nowe doświadczenia.

KOMPETENCJE/UMIEJĘTNOŚCI

W MAEM budujemy różnorodne zespoły – zgrane, uzupełniające się wzajemnie kompetencjami i samodzielne – potrafiące poruszać się w świecie bez mapy. Wspieramy naszych Pracowników w rozwoju – zarówno indywidualnym jak i zespołowym – w obszarach, które są ważne na danym stanowisku pracy. Kompetencje, jakich oczekujemy od naszych Pracowników, są uwarunkowane zajmowanym stanowiskiem.

ZNAJOMOŚĆ PROGRAMÓW

Każdy Dział – w zakresie swoich obowiązków posługuje się różnymi narzędziami – w tym programami komputerowymi. Doceniamy ich znajomość już na etapie rekrutacji, jednak każdy nowy Pracownik przechodzi gruntowne szkolenie z zakresu ich operacyjności.

ZNAJOMOŚĆ JĘZYKÓW OBCYCH

  • język angielski
  • mile widziana znajomość innych języków obcych

Na co dzień pracujemy w języku polskim, jednak z uwagi na międzynarodową współpracę z naszymi Kontrahentami, wymagana może być znajomość języka angielskiego. Każdy dodatkowy język, który posłuży w kontakcie np. z Klientem jest niewątpliwym plusem.

ETAPY REKRUTACJI

W zależności od Działu, dla którego prowadzona jest rekrutacja, możesz spodziewać najczęściej dwóch etapów rekrutacji. Zdarza się, że wykorzystujemy w nich technologię, spotykając się on-line. Spotkania prowadzą interdyscyplinarne zespoły, kierowane przez Managera lub Dyrektora Działu – w towarzystwie przedstawiciela obszaru HR. Jedyne dokumenty, jakich wymagamy na etapie rekrutacji, to Twoje CV. Publikowane przez nas oferty, znajdziesz na portalach ogłoszeniowych. Możesz również przesłać swoją aplikację na adres rekrutacja@maem.com

LOKALIZACJA MIEJSC PRACY

  • Kraków
  • Zator

TYPY OFERT

  • praca
  • staże

KONTAKT W SPRAWIE REKRUTACJI

Joanna Sadłowska
e-mail: rekrutacja@maem.com

DANE ADRESOWE FIRMY

ul. Bociana 22A
31-231 Kraków
tel.: +48 12 419 00 10
e-mail: office@maem.com

ADRES STRONY INTERNETOWEJ

maem.com

Podobne wpisy